Das sind wir:
Wir möchten uns vergrößern und suchen Dich als Verstärkung für unser bestehendes Payroll Team!
Vertrags- und Bescheinigungswesen:
Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen sowie Bescheinigungen für Mitarbeitende.
Arbeitsrechtliche Unterstützung:
Anwendung arbeitsrechtlicher Grundlagen im Tagesgeschäft (z. B. Abmahnungen, Kündigungen, Elternzeit) sowie Kommunikation mit Behörden und Krankenkassen.
HR-Systeme (Personio):
Pflege von Mitarbeiterdaten, Rechte- und Rollenverwaltung, Unterstützung im Bewerbermanagement, Onboarding sowie Erstellung von Reports.
Zeugniserstellung:
Verfassen von einfachen und qualifizierten Arbeitszeugnissen in Abstimmung mit den Fachabteilungen unter Einhaltung rechtlicher Standards.
Administrative HR-Aufgaben:
Organisation von Personalakten (digital und physisch), Terminmanagement, Verwaltung von Abwesenheiten und Krankmeldungen, Unterstützung bei HR-Projekten sowie vorbereitende Lohnbuchhaltung (mit Perspektive zur Weiterbildung im Bereich Payroll).